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2월 15일 : 캐나다의 18세~34세의 밀레니얼 세대 남성이 직장 성차별에 더 관대한 성향을 보인다는 설문조사
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김기욱이 마음대로 정하는 Canadian News Summary
2018-08-10
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【소식】
(2018.05.30. 15:09) 
◈ 2월 15일 : 캐나다의 18세~34세의 밀레니얼 세대 남성이 직장 성차별에 더 관대한 성향을 보인다는 설문조사
캐나다의 Angus Reid Institute의 설문조사에 의하면 18세~34세의 밀레니얼 세대의 캐나다 내의 남성이 다른 그룹에 비해 많이 동떨어진 특이한 관점을 가진 것으로 조사가 되었습니다. Angus Reid는 최근에 열풍이 불고 있는 미투(#MeToo) 운동과 관련하여 설문조사를 했습니다.
 
 
18세~34세의 남성은 비슷한 나이의 여성보다 잘못에 대해 더 관대한 성향을 보였으며, 잘못을 해도 직장에서 해고되지 않아야 한다는 관점을 가진 사람이 많은 것으로 나타났습니다. 예를 들어서 45%의 남성은 “행동에 관한 새로운 규율이 직장의 인격적인 요소를 죽이고 있다”라는 질문에 그렇다고 대답했으며, 여성은 28%만 찬성했습니다. 게다가 “바보같이 행동한 사람들이 분명히 있지만, 그렇다고 직장이나 명성을 잃어버려서는 안된다”라는 설문에 남성은 무려 56%나 찬성한 반면, 여성은 36%만 동의하였습니다.
 
 
흥미로운 것은 밀레니얼 남성이 밀레니얼 여성과 다른 생각을 가진 것으로 조사가 된것 뿐만 아니라, 다른 인구집단과도 동떨어진 특이집단을 형성하고 있다는 점입니다. Angus Reid의 총책임자인 Shachi Kurl은 이 현상에 대해서 이렇게 설명했습니다. “우리가 목격하고 있는 것은 밀레니얼 남성과 여성 사이만의 단절 뿐만 아니라, 밀레니얼 남성과 다른 인구집단과의 단절을 보고 있습니다. 그들은 형, 어머니, 아버지와 다르게 생각하고 있습니다. 데이터에서 갑자기 튀어나온 특이점과 같습니다. 물론 왜 그런지가 더 중요하겠지요.”
 
 
18세~34세의 남성은 또한 직장 동료에게 성적 흥미를 느끼는 것은 괜찮다고 30%가 대답을 했으며, 동일집단의 여성은 19%만 동의하였습니다. 27%의 해당집단 남성은 직장에서 저질 농담(“off-colour” jokes)을 하는 것이 괜찮다고 대답했으나 여성은 단 13%만 동의했습니다. 또한 밀레니얼 남성의 25%는 동료의 몸에 대해서 이야기 하는 것은 괜찮다고 대답했으며 여성은 11%만 찬성했습니다.
 
 
그런데 55세 이상의 남성집단은 오히려 18세~34세 여성의 관점과 더 비슷한 것으로 조사가 되었습니다. 이런 면에서 18세~34세 남성의 관점은 우려스러운 것으로 보여지고 있습니다.
 
 
설문조사는 또한 밀레니얼 여성의 무려 80%가 성희롱을 방지하거나 피하기 위해 행동을 취해야 했다고 대답했음을 밝혔습니다. 이 중에서 36%는 성희롱 예방은 그들의 책임이라고 대답했으며 37%는 그런 전략은 필요하지만 사용하지 않기를 바란다고 대답했으며, 27%는 아예 처음부터 그런 일이 없어야 한다고 주장했습니다. 34세 이상의 여성은 젊은 여성보다 성희롱 예방 전략을 취하는 것에 더 동의하는 성향이 있었습니다.
 
 
슬픈 사실은 전체 여성의 절반 이상이 (52%) 직장에서 성희롱을 경험했다고 대답했으며, 28%는 동의가 없는 성적 신체접촉이 있었다고 밝혔습니다. 반면, 전체 남성의 22%가 직장에서 성희롱을 경험했다고 응답했으며 14%가 동의없는 신체접촉이 있었다고 대답했습니다.
 
 

 
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• 출처:
캐나다(Canada)
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【작성】 캐나다 주요뉴스 라운드업 【링크】 fb.com/canadanewsroundup
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©2021 General Libraries 최종 수정일: 2021년 1월 1일