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충북도내 미취업 청년에게 일경험 기회를 제공하여 취업역량 강화를 지원하는 ‘충북청년 기(氣)-업(UP) 프로젝트’ 사업 참여자 모집결과 청년 90명이 지원하여 기업면접 등을 통해 최종 50명이 채용되었다.
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‘충북청년 기(氣)-업(UP) 프로젝트’는 행정안전부의 2019년 지역주도형 청년일자리 공모사업으로 일할 의욕이 높은 도내 만19세이상 39세이하 미취업 청년들을 대상으로 지역 중소기업 현장 일경험 기회 제공, 직무교육 등을 통해 구직활동을 지원하는 사업이다.
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지난 2.14.~3.12.까지 2차에 걸친 모집을 통해 도내 중소기업 80개소, 청년 구직자 90명이 신청하고, 기업면접 등 일자리 매칭 절차를 거쳐 31개 기업에서 50명의 청년을 채용했다.
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선발된 참여자는 지역기업에서 3월부터 10개월간 일경험(주40시간)을 하게 되며, 자재관리, 소프트웨어 개발, 웹디자인, 사무보조 등 다양한 분야에서 직무 경험을 쌓게 된다.
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참여 청년들은 급여(50%), 자격증 취득수당, 직무교육, 전담매니저를 통한 취업상담 등을 지원받을 수 있다.
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특히, 2018년 사업 참여자 중 5명의 청년이 2018년 9월부터 12월까지 4개월간 일경험을 거쳐 2019년도에 해당 중소기업 정규직 사원으로 채용되었다.
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충청북도 관계자는 “본 사업은 청년 구직자가 기업체 일경험을 통한 취업역량을 강화하고, 자신의 적성에 맞는 직무를 찾아 취업으로 연계될 수 있는 좋은 기회로, 청년 일자리 창출과 중소기업 인력난 해소에 기여할 수 있을 것”이라고 말했다.
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첨부 :
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010301정기(0327) - 구직 청년 기운 쑥, 충북청년 기(氣)-업(UP) 프로젝트.hwp
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※ 원문보기
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▣ 정보 :
미정의 (보통)
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▣ 참조목록
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◈ 소유 ◈ 참조
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